Πολιτικές πρωτοβουλίες για την ανεργία, την εργασία και την επισφαλή εργασία έχει αναλάβει το τελευταίο διάστημα ο ΣΥΡΙΖΑ, ενώ αποφασίστηκε να στηριχτεί κάθε προσπάθεια για τη δημιουργία σωματείων των επισφαλών εργαζομένων ή επιτροπών αγώνα ανέργων και επισφαλών εργαζομένων. Ήδη, κλιμάκια του ΣΥΡΙΖΑ έχουν ξεκινήσει επισκέψεις σε χώρους επισφαλούς εργασίας στον δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα και χθες στο πλαίσιο των επισκέψεων αυτών, η βουλευτής Λάρισας του κόμματος κ. Ηρώ Διώτη βρέθηκε στην πόλη μας, όπου είχε συνάντηση με τον Πρόεδρο του Εργατικού Κέντρου κ. Γούλα, τη διοίκηση του ΟΑΕΔ και την Επιθεώρηση Εργασίας. Η κ. Διώτη στη συνέντευξη τύπου που ακολούθησε μετά τις συναντήσεις της, εστίασε στα επίπεδα ανεργίας στο Νομό όπως της αναφέρθηκαν από το Εργατικό Κέντρο και τον ΟΑΕΔ, ενώ υποστήριξε ότι η αναπτυξιακή υστέρηση του νομού συμβάλει ακόμη περισσότερο στην ανεργία. Σύμφωνα με τον ΣΥΝ, η απόφαση της κυβέρνησης να περιορίσει τις συμβάσεις έργου στον δημόσιο τομέα -προωθεί διαγωνισμούς για συμβάσεις ορισμένου χρόνου- δημιουργεί μια νέα γενιά συμβασιούχων. Ο ΣΥΝ μεταξύ άλλων προτείνει μέχρι να ολοκληρωθούν οι διαγωνισμοί για προσλήψεις να μη φύγει κανείς εργαζόμενος από το Δημόσιο και να διασφαλιστούν αναδρομικά σε όλους τα ασφαλιστικά και μισθολογικά τους δικαιώματα. Σε ό,τι αφορά τα Stage, όπου οι εργαζόμενοι του Νομού μας ζήτησαν συνάντηση με την κ. Διώτη, o Συνασπισμός προτείνει να αναγνωριστεί η εργασιακή εμπειρία ή να αναγνωριστούν ως συμβασιούχοι στο Δημόσιο με ειδική μοριοδότηση ανάλογα με τον χρόνο απασχόλησής τους και να τακτοποιηθούν όσοι συμβασιούχοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες εφόσον συγκεντρώνουν τις προϋποθέσεις της ευρωπαϊκής οδηγίας.
Η κ. Διώτη
Σε δηλώσεις της η κ. Διώτη, εκφράζοντας τη συμπαράστασή της στους νέους των stage αλλά και τους συμβασιούχους, ανέφερε, μεταξύ άλλων: «Δεν είναι μόνο η ανεργία καθαυτή το πρόβλημα, αλλά και όλες οι υπόλοιπες μορφές υποαπασχόλησης, που κρατούν κυριολεκτικά ομήρους τους νέους κυρίως εργαζομένους. Το νέο νομοσχέδιο που κατέθεσε χθες (σ.σ. προχθές) η κυβέρνηση για τις ι προσλήψεις στο Δημόσιο και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα (ΝΠΔΔ, ΟΤΑ, τράπεζες, κλπ) μέσω ΑΣΕΠ, δε λήφθηκαν για να καταργήσουν το ρουσφέτι και την εργασιακή ομηρία, αλλά για να κρύψουν ουσιαστικά τις δεσμεύσεις τους απέναντι στην Ε.Ε. να παγώσουν οι διαγωνισμοί στο δημόσιο για προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για τρία χρόνια και για να απολυθούν οι συμβασιούχοι και οι stagiers στο όνομα της μείωσης των δημοσίων δαπανών και ελλειμμάτων. Σήμερα στα γραφεία τόσο της Επιθεώρησης Εργασίας, είχαμε την ευκαιρία να μάθουμε για τη δυσλειτουργία της υπηρεσίας, λόγω της σοβαρής έλλειψης σε προσωπικό. Στο ΣΥΡΙΖΑ έχουμε εκφράσει ευθύς εξαρχής τις θέσεις μας για μόνιμη και σταθερή εργασία, για τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας και για την κάλυψη των χιλιάδων κενών στην υγεία, στην παιδεία, στην προστασία του περιβάλλοντος, στην κοινωνική πρόνοια και στις άλλες κοινωνικές υπηρεσίες».
Οι προτάσεις του ΣΥΡΙΖΑ
Η κ. Διωτη κατέληξε με τις προτάσεις του ΣΥΡΙΖΑ, οι οποίες είναι οι ακόλουθες:
1. Μόνιμη και σταθερή εργασία για όλους τους εργαζόμενους στο δημόσιο, πλήρη σταθερή ασφαλισμένη και αξιοπρεπώς αμειβόμενη εργασία με συμβάσεις αορίστου χρόνου για όλους τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα.
2. Προστασία και ενίσχυση των δημόσιων υπηρεσιών και των συλλογικών κοινωνικών αγαθών.
3. Να προκηρυχθούν άμεσα διαγωνισμοί μέσω ΑΣΕΠ για να καλυφθούν οι χιλιάδες κενές οργανικές θέσεις στην υγεία, στην παιδεία, στην κοινωνική πρόνοια, στην προστασία του περιβάλλοντος και στην πολιτική προστασία.
4. Μέχρι να ολοκληρωθούν οι διαγωνισμοί για προσλήψεις να μη φύγει κανείς εργαζόμενος από το δημόσιο και να διασφαλιστούν αναδρομικά σε όλους τα ασφαλιστικά και μισθολογικά τους δικαιώματα.
5. Να αναγνωριστεί η εργασιακή εμπειρία όσων εργάστηκαν με stage ή ως συμβασιούχοι στο δημόσιο με ειδική μοριοδότηση ανάλογα με το χρόνο απασχόλησής τους. Να τακτοποιηθούν όσοι συμβασιούχοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες εφόσον συγκεντρώνουν τις προϋποθέσεις της ευρωπαϊκής οδηγίας.
6. Να καταργηθούν όλες οι ελαστικές μορφές απασχόλησης και στο δημόσιο και στον ιδιωτικό τομέα (συμβάσεις έργου, ενοικίαση εργαζομένων κλπ.) καθώς και οι νόμοι της ΝΔ και του ΠΑΣΟΚ που τις καθιέρωσαν για να έχουν όλοι και όλες πλήρη, σταθερή, ποιοτική και ασφαλισμένη εργασία.